隨著中國人力成本的上漲,一部份工廠已經(jīng)無法承受成本上的壓力。目前經(jīng)濟市場需求變化不定,行業(yè)競爭日趨白熱化,此前不久,中國有多家手機廠相繼倒閉,這些現(xiàn)象都表明了傳統(tǒng)的制造模式正在面臨淘汰。
日前,日本西鐵城精密(廣州)有限公司突然通知全體員工解除勞動合同,據(jù)了解西鐵城精密在2010年注冊成立有員工1042人是西鐵城集團在中國的重要生產(chǎn)基地。此次毫無征兆的“一夜關(guān)門”讓上千名員工失業(yè)。工廠解散是由于西鐵城日本總部“構(gòu)造改革”的全球戰(zhàn)略收縮調(diào)整,沒有提前通知是要避免影響員工情緒。有員工認為,頭一天還在上班,突然得到消息要被遣散,很難接受,西鐵城表示會依法賠償。
在資本社會中,工廠大規(guī)模批量化生產(chǎn)在一定程度上使得人力、材料等資源得到了更優(yōu)的利用,從而大大節(jié)省了生產(chǎn)成本,但這種模式一但遇到產(chǎn)能過剩,人力上漲等問題就會顯得相形見絀。隨著3D打印機的推出,一種新的制造模式開戶了,未來人類將進入數(shù)字化定制造時代。當我們把3D打印設(shè)備連接到網(wǎng)絡(luò)上,網(wǎng)友用戶就可以通過網(wǎng)絡(luò)對打印機下生產(chǎn)定單,待產(chǎn)品生產(chǎn)出來后,3D打印機的管理者通過現(xiàn)代化物流即時轉(zhuǎn)送給下單的客戶。
其實3D打印制造只是智能制造的冰山一角,進入了經(jīng)濟危機后德國政府提出了“工業(yè)4.0”戰(zhàn)略,欲通過新一代智能化生產(chǎn)技術(shù)來提升生產(chǎn)效率,并作為先進工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的創(chuàng)造者和供應者的取得經(jīng)濟增長。在此同時美國通用電氣拋出了“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”的概念,通過互聯(lián)網(wǎng)把工業(yè)中機器和先進的傳感器、控制和軟件應用相連接,以提高生產(chǎn)效率、減少資源消耗。無論是“工業(yè)4.0”還是“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”都是信息與工業(yè)的融合,通過互聯(lián)網(wǎng)的便利,便得制造業(yè)直接面對市場。
制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級是必然趨勢,近年來中國人口紅利下降,機器人市場迅速放大,國內(nèi)外企業(yè)紛紛搶占市場高地,第四次工業(yè)革命即將到來。新一輪工業(yè)革命將以智能化設(shè)備,工業(yè)互聯(lián)網(wǎng),數(shù)字化3D制造為主要內(nèi)容,同時為工業(yè)自動化行業(yè)帶來巨大的機會。
無論是工廠罷工、勞資糾分,還是工廠倒閉事件背后,都隱隱暗示著“機器換人”是新時代的趨勢,目前中國已經(jīng)成為世界最大的機器人市場。工廠中正大量引入機器人來代替人力勞動,這些智能的機器通過互聯(lián)網(wǎng)連接,能實現(xiàn)更多好的管理逐漸走向“無人工廠”實現(xiàn)智能制造。